В последние дни сентября сотрудники Озёрского технологического института получили на руки уведомления об очередном урезании заработной платы. Как сказано в документе за подписью бессменного исполняющего обязанности директора О.Фёдоровой, «в связи с резким сокращением финансирования института размер заработной платы с 1 октября будет складываться из должностного оклада с начислением на него районного коэффициента».
Следует отметить, что начисления персоналу старейшего в России филиала МИФИ складываются из указанных в уведомлении позиций, а также из так называемых стимулирующих надбавок и доплат. И.о. Фёдорова уведомила своих подчинённых, что «стимулирование» будет осуществляться и впредь, но лишь «при наличии финансовых средств». С учётом того обстоятельства, что количество поступающих в ОТИ НИЯУ МИФИ, как и договорная научная работа в последние годы снизились до минимума, ожидать скромным труженикам образовательного труда не приходится.
Официальная реакция руководства производственного объединения «Маяк», для которого готовит кадры местный филиал МИФИ, в настоящий момент не озвучена, сообщает Озерск.ру. Также не известно, в курсе ли вообще на «Маяке» о ситуации в базовом вузе и что там думают о неумолимо загибающейся «кузнице кадров».
У преподавателей ОТИ НИЯУ МИФИ, преданных своему делу профессионалов с богатым опытом, выбор не велик: смириться с обстоятельствами и продолжать тянуть лямку за зарплату ниже, чем у дворника в успешном ЖЭКе или уволиться в поисках лучшей доли. Как сообщил источник в институте, несколько человек из тех, кто намерен продолжить работу в институте, выразили намерение обратиться в прокуратуру по факту нарушения статьи 74 Трудового Кодекса Российской Федерации, гласящей: «О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца».
Печать